近日，太钢集团2026年校招拟录用名单出来了，一共12个人。

乍一看，平平无奇。仔细一瞅，有点意思。

12个人里，10个是硕士，1个是博士，本科生只有1个。

没错，唯一的本科生还是个女生，2003年出生，河南财经政法大学毕业。在一堆硕士博士里，她显得格外“扎眼”——不是因为她不够好，而是因为其他人实在太“卷”了。

再看看年龄。最大的那位博士，1994年出生，今年已经32岁了。从本科读到博士，十年寒窗，终于上岸太钢。最小的那个本科生，2003年出生，22岁。

一个32岁，一个22岁，相差十年，进的却是同一个大门。

还有毕业院校。北京科技大学的博士和硕士来了俩，昆明理工、太原理工、兰州理工这些传统工科强校不意外。但陕西师范大学、西南政法大学、天津商业大学、东北财经大学、山西财经大学……这些偏文科或商科的学校毕业生，也挤进了太钢的“技术业务类”岗位。

这说明什么？说明现在好一点的工作，管你什么专业背景，先拿个硕士学历再来敲门。学法律的、学财会的、学师范的，最后都去钢厂搞技术业务了——不是他们想跨界，而是本专业实在不好找活儿。

太钢好歹是国企，稳定，待遇凑合，在太原算体面工作。就这么12个名额，背后不知道是多少份简历堆出来的。

有人说，这名单挺励志的，普通本科也能杀进去。也有人说，这名单挺绝望的，一个岗位卷成了这样。

要我说，都对吧。励志的是那个唯一的本科生，绝望的是剩下那十几个硕士博士，还有成百上千没上榜的投递者。

职场就是这样，你拼命够到的门槛，可能是别人眼里的保底。你花十年读下来的博士，最后和22岁的本科生坐进了同一间办公室。

不是学历不重要，是这年头，光有学历已经不够了。

关注不迷路！